- 90% откликов на HH — это спам и автоотклики.
- От 40 часов в месяц уходит на первичный отсев резюме и пустые звонки.
- До собеседования доходят 3 кандидата из 10.
- Уже в первые 2 минуты встречи понятно, что кандидат не подходит, но вы всё равно тратите 20 минут из вежливости.
- Большинство кандидатов приходят с завышенными требованиями при этом с нулевыми знаниями, опытом и вовлеченностью.
ИТОГО:
Каждый месяц найм съедает ваше время и деньги
Рутинный отсев, который съедает ваше время
- Найм одного сотрудника в среднем стоит от 50.000 ₽.
- Гарантия на кандидата — 30 дней. Если сотрудник уходит через 1–2 месяца — платите снова.
Космические затраты на HR-агентства, которые не окупаются
ИТОГО:
Протестируйте новый подход к найму высококвалифицированных сотрудников!
Протестируйте новый подход к найму квалифицированных сотрудников!
Как мы отсекаем нецелевой поток и оставляем только сильных
Отклик на вакансию. Кандидат автоматически получает ссылку на отбор — без вашего участия.
1
Демонстрация должности. Сначала мы продаем вашу компанию кандидату через мини- презентацию. Немотивированные отсеиваются сами.
2
Тестирование. 10 вопросов на личные качества, умения и логичность мышления. Отсекаем тех, кто не читает, не думает и просто откликнулся.
3
Тест-драйв. Практические задания, чтобы понять уровень конкретных профессиональных знаний и умений кандидата.
4
Видео-собеседование. Без подготовки и чтения по бумажке. Вы видите речь, мышление и адекватность до первой личной коммуникации.
5
Анализ и ранжирование. Алгоритмы ИИ проводят анализ результатов отбора, формируют отчёты и сортируют кандидатов под требования вакансии.
6
Вы получаете не сервис - Вы получаете результат
А именно:
Пул отобранных кандидатов, которые подходят по вашим критериям, прошли все этапы отсева, подтвердили свои навыки и замотивированы работать именно в вашей компании!
Подробный отчёт по каждому кандидату
с оценкой личных и профессиональных качеств и умений + запись видео-собеседования.
Ранжированный список: понятно, кто из кандидатов больше подходит под требования вакансии.
Вы уделяете 15–20 минут на просмотр отчётов и видео по лучшим кандидатам, а не недели на прозвоны и проведение собеседований.
Вы получаете готового сильного кандидата за 1990 ₽ вместо 50.000 ₽ за того, кто может уйти через месяц.
Вы получаете готового сильного кандидата за 1990 ₽ вместо 50.000 ₽ за того, кто может уйти через месяц.
Вы получаете не сервис - Вы получаете результат
А именно:
Пул отобранных кандидатов, которые подходят по вашим критериям, прошли все этапы отсева, подтвердили свои навыки и замотивированы работать именно в вашей компании!
Подробный отчёт по каждому кандидату
с оценкой личных и профессиональных качеств и умений + запись видео-собеседования.
Ранжированный список: понятно, кто из кандидатов больше подходит под требования вакансии.
Вы уделяете 15–20 минут на просмотр отчётов и видео по лучшим кандидатам, а не недели на прозвоны и проведение собеседований.
Вы получаете готового сильного кандидата за 1990 ₽ вместо 50.000 ₽ за того, кто может уйти через месяц.
Вы получаете готового сильного кандидата за 1990 ₽ вместо 50.000 ₽ за того, кто может уйти через месяц.
Было
Итог
45 → 7 дней
Вакансия: «Менеджер по продажам»
- 380 откликов
- HR перегружен
- Найм длился 45 дней
Срок найма
50 000 ₽ → 1 990 ₽
Бюджет на кандидата
Кейс REON: результаты внедрения
Как talant.ai сокращает срок найма и стоимость подбора специалистов без потери качества
Стало
Внедрён talant.ai
- 380 откликов: из них 84 прошли тест и 15 записали видео-собеседование
- РОП посмотрел 15 видео за 1 час
- За 7 дней пригласили 3‑х на финал и наняли 1‑го
Этапы реализации проекта
1–3 день
- Вы оплачиваете вакансию на HH.ru
- Заполняете короткий бриф
- Даёте доступ к HH.ru
3–7 день
- Мы готовим демонстрацию должности
- Настраиваем тесты и задания
- Подключаем автоматизацию
- Запускаем отсев
8–14 день
- ИИ анализирует результаты кандидатов
- Вы получаете подробные отчёты и видео по лучшим кандидатам
Далее вы:
- Проводите финальные собеседования
- Оцениваете качество кандидатов
- Начинаете работу с лучшими специалистами
1
2
3
4
Вы можете нанять неограниченное количество из подборки
Всего 1990 ₽ за отобранного и подходящего под ваш запрос кандидата
Без % с зарплаты и скрытых платежей
Формат подходит для менеджеров по продажам, project и product менеджеров, маркетологов, разработчиков, бухгалтеров и других офисных ролей
Минимальный пакет — 10 кандидатов
Протестируйте новый формат отбора
всего за 1990 ₽ за 3-х кандидатов!
Вы получите:
3-х отфильтрованных подходящих кандидатов
ИИ-отчёты с оценкой личных
и профессиональных качеств
и умений
ИИ-отчёты с оценкой личных и проф.качеств
и умений
Всё это — уже через 7 дней после публикации вакансии
Их видео-собеседования
Продолжая использовать данный сайт, вы соглашаетесь на использование файлов Cookie.
посмотрите, как может выглядеть ваш найм
без рутины
Запишитесь на встречу с нашим менеджером! Всего за 20 минут мы покажем, как работает уже выстроенная система отбора, как кандидат проходит от отклика до попадания в топ-10 без вашего участия и как выглядит готовый отчёт с видео-собеседованием по каждому отобранному специалисту!
Запишитесь на презентацию нового решения, заполнив ваши данные ниже!